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Foco no futuro ajuda a administrar a profissão

Administrar satisfatoriamente a carreira para obter sucesso profissional é o que muitas pessoas almejam, principalmente quando o assunto comentado no momento é a crise. A medida fundamental, no entanto, é se preparar para alcançar êxito na profissão.

De acordo com a consultora organizacional Sirmey Amaral, é essencial que o indivíduo esteja preparado antes mesmo de o mercado demandar. “O preparo, inclusive, vem antes de qualquer crise, porque esta é passageira, mas a capacidade de exercer bem a profissão é o que sustenta a pessoa no mercado”, declara.

A consultora vai além ao ressaltar que para crescer na profissão é preciso ter foco definido e planos a longo prazo - de 7 a 10 anos. “É preciso saber aonde quer chegar e se preparar para isso”, alerta. Caso contrário, ela garante que a oportunidade passa despercebida diante dos olhos.

“Tem gente que diz que quem consegue boas oportunidades tem sorte, eu diria que essa pessoa, na verdade, tem preparo e, por isso, enxerga as ocasiões oportunas. Sorte influência pouco em uma carreira próspera”, avalia.


Visão

Sendo assim, como está a sua visão de futuro? Bem focada é a resposta do acadêmico do quinto ano de Arquitetura e Urbanismo da Universidade Estadual de Maringá, Renan Augusto Avanci, 23. Ele conta que almeja ter o próprio escritório de arquitetura daqui há dez anos. Até lá, um dos passos para garantir o sonho dele é continuar como estágio no escritório em que trabalha atualmente.

“Na empresa, tenho muitas oportunidades de adquirir experiência e isso é importante neste momento”, analisa. O estudante planeja cursar pós-graduação, mestrado e também participar de cursos de empreendedorismo.

“Os caminhos são inúmeros, mas o importante é ter meta para saber qual deles vai seguir”, filosofa. O acadêmico acrescenta que nesta caminhada de preparação profissional há muitas dificuldades, mas com objetivos, perseverança e dedicação é possível conseguir.

Outro diferencial que o profissional pode apresentar, segundo a consultora Sirmey, é ser comprometido com ele mesmo. Ela explica que quando a pessoa tem compromisso com a empresa, perde os planos e focos futuros.

“A pessoa que planeja quer alcançar a meta pessoal e, assim, automaticamente se torna comprometida com a empresa”, declara. Um dos motivos, de acordo com ela, é que a imagem da instituição estará diretamente associada à do profissional.

 

Redação